#MeetOurTeam – Sonal

Hvordan ser en typisk jobbhverdag ut for deg?

Arbeidsdagen min starter alltid med en kaffe, og deretter et statusmøte hvor vi deler hva vi har gjort dagen før og hva som er planene våre for dagen. Slik oppdaterer vi oss på teamet sine prosjekter. Vi har en fast daglig rutine, men likevel er hver dag annerledes med nye oppgaver, utfordringer og kundebehov.

Hvilke teknologier jobber du med?

Jeg har erfaring med datavisualisering og forretningsanalyse, men for øyeblikket jobber jeg med Power BI.

Ønsker du å utnytte dataene dine på en smart måte? Les mer her >  

Hva driver deg på jobb og i din rolle, hva er gøy?

Jeg drives av at man aldri slutter å lære.
Du tror du har et godt grep om et verktøy eller en teknologi, og så plutselig møter du nye utfordringer og nye oppgaver. Det synes jeg er gøy!

Hva er det beste med å jobbe i Cegal?

Jeg liker det trygge miljøet her. Med det mener jeg mental og emosjonell trygghet. Det er noe som er viktig for meg, særlig nå som jeg har kommet tilbake fra barselpermisjon.

Du er verdsatt her og du får hjelp når du trenger det.

Du deltok nylig på European Women in Tech 2022, hva fikk du ut av dette?

Jeg er så glad for muligheten jeg fikk til å delta på European Women in Tech i Amsterdam. Temaet for konferansen var motstandskraft, med foredrag  og workshops knyttet til produktutvikling, innovasjon, selvutvikling mm.

Det var veldig inspirerende å høre om alt fra historiene til kvinnelige toppledere innen IT, om hvordan reisen deres ikke har vært en rett linje, til topptrender som påvirker den globale arbeidsstyrken og introduksjon til nye verktøy.

Ikke bare møtte jeg nye mennesker der, jeg ble også mye bedre kjent med kollegene mine, noe som viste seg å være veldig morsomt og inspirerende. Motstandskraft kan ikke bare ses i historiene til de som var på scenen, men også i Cegal-kvinnene som deltok på konferansen.

Konferansen reiste en rekke spørsmål. Hvordan kan vi implementere det vi har lært på konferansen i våre daglige oppgaver og prosjekter i Cegal? Kanskje vi kan finne mentorer og sponsorer, eller forbedre ferdigheter som lytting og historiefortelling, som er viktig i hver eneste oppgave vi gjør. Det ble diskutert mange forskjellige temaer som kan brukes for å forbedre jobbprestasjoner og oss selv.

Hvordan kan vi finne ikke bare mentorer, men også sponsorer som gir oss et dytt når det trengs, og hvordan kan vi gjøre det samme for andre? Hvordan kan vi oppmuntre kvinner til å overvinne tvil og usikkerhet for å frigjøre sitt sanne potensial? Hva kan vi gjøre for å sikre personlig vekst i tillegg til det harde arbeidet vi allerede gjør? Kanskje vi kan snakke høyere om det, begynne å ta flere initiativer og skape muligheter.

Les hvordan Cegal tar sosialt ansvar her > 

Har du et favoritt sitat?

I know what I bring to the table. So trust me when I say I’m not afraid to eat alone.

Er det noe annet gøy vi burde vite om deg?

Jeg elsker å danse, reise og lese bøker. Jeg pleide å jobbe med kreative DIY-prosjekter og nå gjør jeg dette sammen med sønnen min!

Det er ikke mange som vet at jeg har jobbet som privatlærer og rådgiver i syv år.